申報(bào)材料

若您的業(yè)績(jī)成果資料較為完備，通常在每年 3 月至 4 月，大多數(shù)人會(huì)開(kāi)始著手整理相關(guān)材料，而到了 6 月至 8 月，基本就完成了上報(bào)提交，有些情況甚至?xí)纭?/p>

然而，需要留意的是，中級(jí)職稱評(píng)審中，由于每個(gè)人申報(bào)的專業(yè)不同，實(shí)際工作的方向也各異，因此，每個(gè)人所需準(zhǔn)備的材料不可能完全相同。只能根據(jù)具體情況進(jìn)行具體分析，這也是為什么每次有申報(bào)者詢問(wèn)熊老師時(shí)，熊老師總是回答只能提供一對(duì)一指導(dǎo)的原因。因?yàn)槊總€(gè)人的材料都有其獨(dú)特性，用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)去要求所有人是不切實(shí)際的。

### 中級(jí)職稱評(píng)審所需準(zhǔn)備的材料

中級(jí)職稱評(píng)審所需準(zhǔn)備的材料會(huì)因地區(qū)、行業(yè)、工作崗位以及單位要求的不同而有所差異，但通常包括以下幾個(gè)方面，可供大家參考：

### 一、申報(bào)者個(gè)人基礎(chǔ)材料

* **身份證** ：提供身份證復(fù)印件，確保信息是最新的，避免使用過(guò)期證件，通常這一項(xiàng)不會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。

* **學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)** ：提供學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的復(fù)印件和掃描件。部分地區(qū)的評(píng)審機(jī)構(gòu)可能還會(huì)要求進(jìn)行學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的電子注冊(cè)驗(yàn)證，但現(xiàn)在很多地方的職稱評(píng)審系統(tǒng)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，相關(guān)信息會(huì)自動(dòng)顯示出來(lái)。

* **照片** ：準(zhǔn)備若干張近期免冠二寸彩色照片，具體數(shù)量根據(jù)相關(guān)要求而定，一般情況下提供電子版照片即可，這樣如果出現(xiàn)問(wèn)題也便于及時(shí)修改。

### 二、工作經(jīng)歷及業(yè)績(jī)相關(guān)材料

* **專業(yè)技術(shù)資格申請(qǐng)表** ：填寫(xiě)個(gè)人的基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及業(yè)績(jī)成果等內(nèi)容。通常這一表格都是在當(dāng)年上報(bào)前夕才開(kāi)始準(zhǔn)備，無(wú)需過(guò)于提前著急，而且有可能評(píng)審表的內(nèi)容也會(huì)根據(jù)實(shí)際情況發(fā)生一些變化。

* **年度考核表** ：在參與職稱評(píng)審時(shí)，一般需要提供近幾年的年度考核表，以此來(lái)證明申報(bào)者的工作表現(xiàn)情況。和評(píng)審表一樣，這也是在參加評(píng)審報(bào)名的時(shí)候需要準(zhǔn)備提供的材料。

* **單位公示證明** ：當(dāng)申報(bào)者參加中級(jí)職稱評(píng)審時(shí)，通常都會(huì)被要求提供單位公示證明，以此來(lái)證明申報(bào)材料已經(jīng)按照規(guī)定程序完成了公示，基本上這一材料是必不可少的。

* **任職以來(lái)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)** ：無(wú)論申報(bào)的是哪個(gè)級(jí)別職稱，工作總結(jié)都是必不可少的一項(xiàng)材料。需要詳細(xì)地總結(jié)自己在現(xiàn)職崗位上的工作內(nèi)容、取得的業(yè)績(jī)成果以及專業(yè)方面的成長(zhǎng)等情況。對(duì)于評(píng)審專家而言，這份總結(jié)能更直觀地幫助他們了解申報(bào)者的實(shí)際情況和專業(yè)水平。

* **業(yè)績(jī)證明材料** ：涵蓋中標(biāo)通知書(shū)、開(kāi)工報(bào)告、項(xiàng)目合同、設(shè)計(jì)圖紙、竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、業(yè)主表彰以及各環(huán)節(jié)性的材料等，用以證明申報(bào)者在工作中的實(shí)際貢獻(xiàn)和取得的成就，同時(shí)，這些材料也是客觀證明申報(bào)者參與相關(guān)項(xiàng)目的有力依據(jù)。

* **榮譽(yù)證書(shū)** ：如果申報(bào)者曾獲得發(fā)明專利、國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、省市級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、縣區(qū)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人表彰、項(xiàng)目榮譽(yù)等，可以提供相關(guān)證書(shū)的復(fù)印件作為加分項(xiàng)，這對(duì)于申報(bào)者參與職稱評(píng)審來(lái)說(shuō)，是非常重要的。

### 三、繼續(xù)教育以及培訓(xùn)相關(guān)材料

* **繼續(xù)教育學(xué)時(shí)證明** ：提供繼續(xù)教育證書(shū)或者學(xué)時(shí)證明，以此來(lái)證明申報(bào)者已經(jīng)滿足繼續(xù)教育的學(xué)時(shí)要求。不過(guò)需要提醒申報(bào)者的是，并不是所有地區(qū)都硬性要求繼續(xù)教育，像河北就沒(méi)有對(duì)繼續(xù)教育做強(qiáng)制性要求，但如果有相關(guān)證明，可以作為加分項(xiàng)來(lái)使用。

* **專業(yè)培訓(xùn)證書(shū)** ：如果申報(bào)者參加過(guò)與申報(bào)專業(yè)相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)并且獲得了證書(shū)，可以一并提交。一些申報(bào)者在實(shí)際工作中，考取了一些行業(yè)內(nèi)的證書(shū)、各類資格證書(shū)等，這些對(duì)于參與中級(jí)職稱評(píng)審來(lái)說(shuō)，是可以適當(dāng)加分的。

### 四、論文以及著作相關(guān)材料

* **論文** ：可以說(shuō)，提交一定數(shù)量的學(xué)術(shù)論文作為評(píng)審材料之一，是絕大部分地區(qū)對(duì)申報(bào)中級(jí)職稱的普遍要求。論文必須由申報(bào)人員本人獨(dú)立撰寫(xiě)，并且要發(fā)表在正規(guī)的期刊上。一般在實(shí)際的評(píng)審過(guò)程中，申報(bào)者大多都是以獨(dú)著或者第一作者的形式進(jìn)行申報(bào)的，排名靠后的作者身份一般不具備申報(bào)效力。同時(shí)，論文發(fā)表的檢索網(wǎng)站通常都是維普、萬(wàn)方和知網(wǎng)這三個(gè)主流網(wǎng)站。

* **著作** ：如果申報(bào)者有參與編寫(xiě)專業(yè)著作，可以提供著作的封面、目錄以及本人編寫(xiě)章節(jié)的復(fù)印件等材料。不過(guò)，著作在中級(jí)職稱評(píng)審中使用的概率相對(duì)較小，多數(shù)情況下還是以論文、專利等為主。

### 五、其他相關(guān)材料

* **社保繳費(fèi)證明材料** ：社保是當(dāng)前申報(bào)者參加中級(jí)職稱評(píng)審的必備前提條件，社保信息要和所在單位對(duì)應(yīng)，這是基本要求，如果沒(méi)有社保，是無(wú)法進(jìn)行職稱評(píng)審的，申報(bào)者一定要牢記這一點(diǎn)。

* **職稱外語(yǔ)及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試成績(jī)單** ：職稱外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試目前已經(jīng)取消了，所以申報(bào)者們無(wú)需再為此擔(dān)憂，這些考試在 2016 年左右基本就開(kāi)始陸續(xù)取消了。

* **真實(shí)性誠(chéng)信承諾書(shū)** ：申報(bào)人員需要簽署真實(shí)性誠(chéng)信承諾書(shū)，承諾所提交的所有材料都具有真實(shí)性和準(zhǔn)確性，在參與職稱評(píng)審的過(guò)程中，這一承諾書(shū)是必備的。

需要提醒大家的是，以上所列舉的材料僅作為一般性的參考，具體所需材料可能會(huì)因地區(qū)、行業(yè)以及單位的不同而存在差異。在準(zhǔn)備申報(bào)材料的時(shí)候，建議申報(bào)者仔細(xì)閱讀當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障部門(mén)或者相關(guān)單位發(fā)布的職稱評(píng)審?fù)ㄖ臀募源藖?lái)確保材料的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí)，還要提醒申報(bào)者一點(diǎn)，那就是隨著時(shí)間的推移和社會(huì)的不斷發(fā)展進(jìn)步，職稱評(píng)審過(guò)程中所需的所有材料都有可能隨著政策的調(diào)整以及時(shí)間的更替而發(fā)生變化。所以，切記不要拿著幾年前自己的申報(bào)經(jīng)歷或者同事之前的申報(bào)情況來(lái)說(shuō)事，那些過(guò)去的政策最多只能作為一個(gè)參考，不能作為現(xiàn)行申報(bào)的具體要求來(lái)使用。