申報(bào)材料

# 中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)全攻略：條件、材料、流程一覽

在職場(chǎng)發(fā)展的道路上，中級(jí)職稱(chēng)扮演著舉足輕重的角色。它不僅僅是對(duì)專(zhuān)業(yè)能力的權(quán)威認(rèn)證，更是拓寬職業(yè)航道的有力工具。擁有中級(jí)職稱(chēng)，就像是給自己的職業(yè)生涯插上了一雙強(qiáng)勁的翅膀，能夠讓你在職場(chǎng)的天空中飛得更高、更遠(yuǎn)。

現(xiàn)在已經(jīng)是3月份了，按照常規(guī)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，部分人才已經(jīng)把申報(bào)中級(jí)職稱(chēng)的材料準(zhǔn)備得差不多了。因?yàn)槊磕暝谡缴蠄?bào)之前，材料肯定要整理好，特別是那些業(yè)績(jī)成果一般的人，這個(gè)時(shí)候再不準(zhǔn)備，基本就沒(méi)什么希望了!

## 一、中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件

### (一)大學(xué)本科畢業(yè)

如果已經(jīng)具備助理工程師職稱(chēng)，那么在助理工程師職稱(chēng)獲得后滿(mǎn)4年，就可以申報(bào)評(píng)審中級(jí)職稱(chēng)。在河北，也可以選擇不參加職稱(chēng)晉升，而是直接一步到位申報(bào)中級(jí)職稱(chēng)，這種情況一般要求畢業(yè)后從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿(mǎn)5年以上。

### (二)大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)

專(zhuān)科學(xué)歷的人才，考核時(shí)間會(huì)比本科學(xué)歷的人才長(zhǎng)一些。具備助理工程師職稱(chēng)后，從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿(mǎn)4年，可以選擇晉升評(píng)審中級(jí)職稱(chēng)。如果不具備助理工程師職稱(chēng)，只有大專(zhuān)學(xué)歷，那么需要從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作滿(mǎn)7年，才可以一步到位申報(bào)河北的中級(jí)職稱(chēng)。

### (三)中專(zhuān)(高中)畢業(yè)和初中以下學(xué)歷人員

對(duì)于這個(gè)學(xué)歷等級(jí)的人才，建議要么提升學(xué)歷，要么如果年紀(jì)已經(jīng)足夠大，沒(méi)有必要提升學(xué)歷了，就建議不要評(píng)職稱(chēng)了。

## 二、中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)材料

### 1. 基本資料

- **一寸免冠照片2張** ：照片不必太過(guò)于擔(dān)心，因?yàn)楝F(xiàn)在評(píng)職稱(chēng)的時(shí)候，都是電子申報(bào)，只要提供近期的、真實(shí)的、能夠看清楚的、沒(méi)有過(guò)度PS的照片，換個(gè)背景，改個(gè)大小，其實(shí)都是比較簡(jiǎn)單的。

- **身份證復(fù)印件** ：申報(bào)人員需要提供最新的身份證復(fù)印件，以確保個(gè)人信息的準(zhǔn)確性。

- **最高學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件** ：不僅僅是最高學(xué)歷，很多時(shí)候你的目的，是為了評(píng)職稱(chēng)，符合評(píng)職稱(chēng)條件的學(xué)歷，才是第一前提。對(duì)于單學(xué)歷的人才，建議提供最高學(xué)歷;對(duì)于多學(xué)歷的人才，建議具體情況具體分析，因?yàn)椴煌膶W(xué)歷選擇，對(duì)你評(píng)職稱(chēng)是有很大影響的。此外，還需要提供學(xué)歷電子注冊(cè)備案表，因?yàn)楸仨毷钦?guī)學(xué)歷。

- **助理職稱(chēng)證書(shū)復(fù)印件** ：中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)，可以選擇職稱(chēng)晉升，也可以選擇一步到位。如果選擇職稱(chēng)晉升，就需要提供助理工程師職稱(chēng)證書(shū)相關(guān)的證書(shū)復(fù)印件、評(píng)審表等相關(guān)材料。需要注意的是，你的助理工程師職稱(chēng)證書(shū)，能否使用的問(wèn)題。如果助理工程師是單位證，或者是外地的證書(shū)，有可能在參加中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)時(shí)，中級(jí)職稱(chēng)的審核單位是不認(rèn)可的.

### 2. 業(yè)績(jī)材料

- **專(zhuān)業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)工作總結(jié)** ：工作總結(jié)是中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)中非常重要的材料，你可以適當(dāng)發(fā)揮，但不能漫天要價(jià)。工作總結(jié)是專(zhuān)家老師更直觀、更快速了解你整個(gè)考核年限內(nèi)實(shí)際工作情況的材料，建議好好寫(xiě)寫(xiě)。

- **主要工程設(shè)計(jì)、研發(fā)、工藝、施工、管理項(xiàng)目或科研課題成果材料** ：這個(gè)材料是中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)過(guò)程中，業(yè)績(jī)材料中的核心基礎(chǔ)材料，大部分人才都得有，因?yàn)樗且粋€(gè)基礎(chǔ)材料，后續(xù)還需要延伸出你的成果。所以這個(gè)材料一定要多多留意，多多準(zhǔn)備，這關(guān)系到你后續(xù)評(píng)審時(shí)材料的多與少，含金量的高與低。

- **主要獲獎(jiǎng)證書(shū)、專(zhuān)利證書(shū)、成果鑒定證書(shū)復(fù)印件** ：這些材料既可以是個(gè)人的獲獎(jiǎng)證書(shū)，也可以是項(xiàng)目的獲獎(jiǎng)證書(shū)，一般作為人才基礎(chǔ)業(yè)績(jī)成果材料的延伸，包含人才的專(zhuān)利證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)，還有一些經(jīng)濟(jì)效益、成果鑒定等等這些材料，每個(gè)人都是不太一樣的，實(shí)際申報(bào)時(shí)需要一對(duì)一單獨(dú)指導(dǎo).

### 3. 論文材料

- **正式發(fā)表(出版)的代表性論文** ：指的是在三網(wǎng)正式發(fā)表的代表性論文，且時(shí)間不宜太久，且是獨(dú)著或者第一作者才行。

- **論文期刊封面、目錄、檢索和本人論文頁(yè)** ：除了材料齊全的前提之外，切記注意，你的檢索是萬(wàn)方、維普或者知網(wǎng)，這三個(gè)網(wǎng)站進(jìn)行檢索.

### 4. 其他材料

- **任現(xiàn)職以來(lái)的年度考核登記表復(fù)印件** ：考核登記表一般是在職稱(chēng)申報(bào)當(dāng)年申報(bào)的時(shí)候才開(kāi)始準(zhǔn)備的，實(shí)際申報(bào)過(guò)程中不必太提前擔(dān)心。

- **職稱(chēng)英語(yǔ)和計(jì)算機(jī)考試合格證** ：職稱(chēng)英語(yǔ)和職稱(chēng)計(jì)算機(jī)早在2016年就陸續(xù)取消了，目前在實(shí)際申報(bào)過(guò)程中，我們都是提供免試表。

- **評(píng)審表** ：評(píng)審表其實(shí)就是每年職稱(chēng)申報(bào)的時(shí)候，跟考核登記表一起提供的一個(gè)情況表，它在專(zhuān)家老師進(jìn)行人才情況梳理的時(shí)候，是一個(gè)比較直觀的材料，也是在當(dāng)年申報(bào)的時(shí)候才開(kāi)始陸續(xù)準(zhǔn)備的。

- **社保繳費(fèi)記錄** ：社保的問(wèn)題每次都是單獨(dú)拎出來(lái)說(shuō)的，因?yàn)楝F(xiàn)在評(píng)職稱(chēng)的時(shí)候，社保與單位對(duì)應(yīng)，且社保考核年限和時(shí)間是不能不滿(mǎn)足要求的。沒(méi)有社保就不能評(píng)職稱(chēng)。

## 三、中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)流程時(shí)間

中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審的流程與時(shí)間安排也很重要!中級(jí)職稱(chēng)評(píng)審的流程通常包括材料規(guī)劃準(zhǔn)備、材料提交申請(qǐng)、初次資格審核、專(zhuān)家評(píng)審復(fù)審、人才答辯、職稱(chēng)公示及頒證等環(huán)節(jié)。

- **材料規(guī)劃準(zhǔn)備** ：材料規(guī)劃準(zhǔn)備的時(shí)間其實(shí)就是在你申報(bào)職稱(chēng)的前一年到兩年，這是一個(gè)基礎(chǔ)的時(shí)間，很多人才不想把所有的時(shí)間弄得那么趕，所以在實(shí)際工作中，就會(huì)有意的去積累一些材料。如果開(kāi)始準(zhǔn)備報(bào)職稱(chēng)了，這個(gè)時(shí)候自己還沒(méi)有什么材料，就需要在中級(jí)職稱(chēng)申報(bào)前一年到兩年開(kāi)始留意和積累了，需要給自己規(guī)劃出材料準(zhǔn)備時(shí)間來(lái)。比如說(shuō)你需要準(zhǔn)備專(zhuān)利，專(zhuān)利的周期就是一年左右;如果說(shuō)你需要準(zhǔn)備論文的話(huà)，論文是半年多到一年多，這是很正常的;還有你的業(yè)績(jī)成果材料，比如說(shuō)你需要提供你自己項(xiàng)目的施工、竣工、驗(yàn)收這個(gè)東西等等，越是厲害的項(xiàng)目需要的時(shí)間會(huì)越久。所以建議把這個(gè)規(guī)劃時(shí)間提前一點(diǎn)，這樣也不會(huì)特別趕，也不會(huì)特別累，而且材料準(zhǔn)備的會(huì)更加充分。

- **材料提交申請(qǐng)** ：這個(gè)時(shí)間一般是聯(lián)系職稱(chēng)代評(píng)機(jī)構(gòu)的時(shí)間，這個(gè)時(shí)候，我們需要提前對(duì)你的材料進(jìn)行規(guī)劃整理和準(zhǔn)備。如果你自身情況優(yōu)秀，這里所說(shuō)的優(yōu)秀，指的是參與的大項(xiàng)目比較多，有獲獎(jiǎng)，有經(jīng)濟(jì)效益，且你能拿出客觀材料的，這叫優(yōu)秀，不是工作時(shí)間長(zhǎng)短的優(yōu)秀。如果你屬于優(yōu)秀的，可以申報(bào)前兩三個(gè)月，甚至一個(gè)月，聯(lián)系職稱(chēng)代評(píng)機(jī)構(gòu)進(jìn)行材料提交申請(qǐng)。但是，如果你的整體業(yè)績(jī)成果材料一般的話(huà)，建議提前半年多一年，甚至更久來(lái)進(jìn)行提前的準(zhǔn)備，因?yàn)椴牧喜恍校ㄟ^(guò)率自然也不會(huì)高。

- **初次資格審核** ：初次資格審核一般都是每年的6月份到8月份這一段時(shí)間了，在這一段時(shí)間內(nèi)，會(huì)進(jìn)行初次的資格審核，這個(gè)時(shí)候一般人才材料的一些細(xì)節(jié)問(wèn)題都會(huì)被解決掉，然后如果有其他的問(wèn)題會(huì)反復(fù)進(jìn)行修改，然后進(jìn)行正式的提交。

- **專(zhuān)家評(píng)審復(fù)審** ：如果說(shuō)6~8月份正式提交的話(huà)，那么8月份到10月份或者是11月份一般是專(zhuān)家老師評(píng)審復(fù)審的時(shí)間，但是這個(gè)時(shí)間不能跟你說(shuō)的很具體，因?yàn)槊磕旮鞯芈毞Q(chēng)申報(bào)的時(shí)候，時(shí)間會(huì)錯(cuò)開(kāi)，有早的有晚的，有的會(huì)在11月份公示答辯結(jié)束，但是有的在11月份都提交不了，所以說(shuō)這個(gè)時(shí)間只能給你一個(gè)參考時(shí)間，每年都不固定，也不可能固定。

- **人才答辯** ：答辯的時(shí)間相對(duì)來(lái)說(shuō)會(huì)固定一點(diǎn)，在11月到12月份，肯定會(huì)陸續(xù)答辯，或者是答辯結(jié)束，這個(gè)時(shí)間周期，是不太差距大的，最早的話(huà)，在10月底11月份答辯開(kāi)始，最晚的話(huà)，在12月底左右，也差不多開(kāi)始進(jìn)行答辯或者是答辯的準(zhǔn)備了，這個(gè)時(shí)間相對(duì)來(lái)說(shuō)每年都差不多。

- **職稱(chēng)公示** ：職稱(chēng)公示的時(shí)間，大家可以在人才答辯時(shí)間往后延一周左右，就差不多了，12月底到1月左右，公示都會(huì)差不多結(jié)束。

- **職稱(chēng)下證** ：河北目前的情況來(lái)說(shuō)，職稱(chēng)下證時(shí)間非常非常不穩(wěn)定，但是3月份到4月份也基本就差不多了，在1月份的時(shí)候其實(shí)就有下證的，現(xiàn)在好多地方也沒(méi)有下，所以說(shuō)這個(gè)時(shí)間非常不穩(wěn)定，大家靜等后續(xù)即可。

以上內(nèi)容僅供參考，具體要求還需查閱當(dāng)年的職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄖ?/p>