在職稱評審流程里，因業績材料問題未獲通過的人才居多。多數正常申報職稱的人才，往往折戟于業績材料環節。那我們先搞懂業績材料的概念：業績材料主要包含三塊：項目合同、 ………
在職稱評審流程里，因業績材料問題未獲通過的人才居多。多數正常申報職稱的人才，往往折戟于業績材料環節。
那我們先搞懂業績材料的概念：
業績材料主要包含三塊：項目合同、項目執行過程中的資料以及竣工驗收材料。
這三者分別是業績客觀性、真實性、技術能力以及項目完成情況的重要證明。
像工程施工組織設計方案、工程中標通知書、開工報告、開工會議記錄、圖紙清單、竣工驗收報告都屬于業績材料的范疇。
需要特別提醒的是：除了通用條款與專用條款之外，只要與本專業工作相關的材料都可收集起來，作為業績證明材料的備選。
那業績材料的來源主要在哪兒呢?熊老師對業績材料的來源進行了匯總：
其一，參與獲獎項目
倘若您參與的項目獲獎，不管獎項是頒給項目的還是授予您個人的，都屬于優質業績成果。無論獎項是國家級、省部級、縣區級還是優質行業級，這些獲獎證書都是有力的業績證明，必須提供。
其二，解決項目難題
項目施工中，常耗費大量人力、物力、財力，卻難以徹底解決，留下諸多施工隱患。如果在您負責的項目中，遇到了行業常見的難題，而您在設計、施工、維護、安裝等環節對復雜疑難技術問題的解決成效顯著，并獲得相關專業主管部門的認可，那么相關的技術報告以及得到行業或主管部門認可的客觀材料，都應將其提供出來，不能僅靠口頭表述。
其三，項目其他蓋章文件
例如，若您負責項目的預算工作，您可以復印一份預算書，預算書需加蓋單位公章，同時讓單位出具證明，證實您參與完成該項目，并注明工程級別，到相應主管部門開具證明并蓋章。另外，您參與項目中的環節性材料，如開工報告、安全會議記錄、涉及的圖紙、清單等，尤其是有您簽字蓋章的材料，都可以作為項目過程材料的一部分，它們同樣是職稱評審中證明您業績成果的有力證據。
其四，實現重大技術創新
若您能對國內外先進技術和經驗進行重要創新，并取得顯著的社會、經濟效益，且該創新成果經市級以上專業主管部門鑒定認可，這同樣可作為業績補充。能符合這一情況的人才相對較少，但若您滿足上述三種情況中的任意一種，職稱評定的通過率就會大大提高。
總之，職稱評定這件事，業績材料應擇優展示，突出個人的核心貢獻。鑒于每個人工作內容和崗位不同，切勿用同一標準衡量所有人。這也正是熊老師常強調要具體問題具體分析的原因。有時，您認為無關緊要的材料，實則可能是影響通過率的關鍵因素。必須明確一點，職稱評審不是通過性考試，而是擇優錄取的過程，存在一定的通過率。既然人人都有業績，那么為何他人能通過而您不能?請您客觀理性地思考這一問題。 職稱報名材料：化工設計工程技術職稱評審業績材料需要哪些
