許多專業(yè)人才在申報(bào)職稱時猶豫不決，因?yàn)樗麄冇X得自身沒有拿得出手的業(yè)績。還有不少人才雖然提交了職稱申報(bào)材料，但最終未能通過，究其原因，往往也是出在業(yè)績材料不夠充分 ………
許多專業(yè)人才在申報(bào)職稱時猶豫不決，因?yàn)樗麄冇X得自身沒有拿得出手的業(yè)績。還有不少人才雖然提交了職稱申報(bào)材料，但最終未能通過，究其原因，往往也是出在業(yè)績材料不夠充分或有說服力上。那么，到底該如何準(zhǔn)備這些關(guān)鍵的業(yè)績材料呢?
首先，我們有必要先明確什么是業(yè)績材料。業(yè)績材料主要涵蓋三個方面的內(nèi)容：項(xiàng)目合同、項(xiàng)目實(shí)施過程中的各類資料以及竣工驗(yàn)收材料。這三類材料分別用于證明業(yè)績的客觀性、真實(shí)性、技術(shù)能力以及完成情況。例如，工程施工組織設(shè)計(jì)方案、工程中標(biāo)通知書、開工報(bào)告、開工會議記錄、圖紙清單以及竣工驗(yàn)收報(bào)告等都屬于此類材料范疇。這里需要特別提醒的是，除了通用條款和專用條款之外，任何與本專業(yè)工作相關(guān)的材料都可以收集起來，作為業(yè)績證明材料的備選。
那么，這些業(yè)績材料通常是從哪里獲取的呢?熊老師經(jīng)過總結(jié)，歸納了以下幾種常見的業(yè)績材料來源：
1.參與項(xiàng)目獲獎
如果你參與的項(xiàng)目獲得了獎項(xiàng)，無論是項(xiàng)目本身獲獎，還是你憑借該項(xiàng)目獲得了個人獎項(xiàng)，這都屬于優(yōu)質(zhì)的業(yè)績成果。無論是國家級、省部級、縣區(qū)級，甚至是一些行業(yè)內(nèi)的優(yōu)質(zhì)獎項(xiàng)，都可以作為證明你業(yè)績的有力材料。需要注意的是，相關(guān)的獲獎證書等材料是必須提供的。
2.解決項(xiàng)目難題
在項(xiàng)目施工過程中，可能會遇到各種問題，導(dǎo)致人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)，甚至留下施工隱患。如果你在負(fù)責(zé)的項(xiàng)目中成功解決了行業(yè)內(nèi)常見的難題，尤其是在設(shè)計(jì)、施工、維護(hù)、安裝等環(huán)節(jié)中解決了復(fù)雜疑難的技術(shù)問題，并且效果顯著，得到了相關(guān)專業(yè)主管部門的認(rèn)可，那么這些都可以作為業(yè)績的補(bǔ)充。相關(guān)的技術(shù)報(bào)告，或者得到行業(yè)或主管部門認(rèn)可的材料，也需要提供出來，而不能僅憑口頭陳述。
3.項(xiàng)目其他蓋章文件
如果你負(fù)責(zé)項(xiàng)目的預(yù)算工作，可以復(fù)印一份預(yù)算書，并確保預(yù)算書上加蓋單位公章。同時，單位可以出具一份證明，明確該項(xiàng)目是你參與完成的。根據(jù)項(xiàng)目的級別，到相應(yīng)級別的主管部門出具證明并加蓋公章。此外，項(xiàng)目過程中的環(huán)節(jié)性材料，如開工報(bào)告、安全會議記錄、圖紙、清單等，尤其是那些有你簽字蓋章的材料，都可以作為項(xiàng)目過程材料的一部分，這些材料也是證明你職稱評審業(yè)績成果的重要證據(jù)。
4.取得重大技術(shù)創(chuàng)新
如果你在應(yīng)用國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)方面有重要創(chuàng)新，并取得了顯著的社會和經(jīng)濟(jì)效益，且經(jīng)市級以上專業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，那么這也可以作為業(yè)績的補(bǔ)充。不過，這種情況涉及的人才相對較少。如果人才具備上述三種情況中的任何一種，通過職稱評審的概率就會大大提高。
總之，職稱評審的關(guān)鍵在于業(yè)績材料的呈現(xiàn)。要擇優(yōu)展示，突出個人的重點(diǎn)貢獻(xiàn)，并優(yōu)化個人的工作成果。每個人的工作內(nèi)容和崗位都不盡相同，因此不能用一套標(biāo)準(zhǔn)去要求所有人。這也是熊老師常說的“具體情況具體分析”的原因。有時候，你認(rèn)為不重要的材料，可能正是影響你通過率的關(guān)鍵因素。
必須明確一點(diǎn)，職稱評審不是簡單的通過性考試，而是擇優(yōu)選拔的過程，是有通過率的。既然人人都有業(yè)績，那么為什么別人能通過，而你不能呢?希望大家能客觀地思考這個問題。 職稱報(bào)名材料：信息技術(shù)職稱評審業(yè)績證明材料匯總
