其實，無論在哪個地方，中高級職稱評審的關(guān)鍵都在于業(yè)績。沒有業(yè)績，其他條件再好也無濟(jì)于事。那些沒有業(yè)績卻幻想能通過中高級職稱評審的人，簡直是癡人說夢，即便在夢里， ………
其實，無論在哪個地方，中高級職稱評審的關(guān)鍵都在于業(yè)績。沒有業(yè)績，其他條件再好也無濟(jì)于事。那些沒有業(yè)績卻幻想能通過中高級職稱評審的人，簡直是癡人說夢，即便在夢里，也找不到這樣的捷徑。
中高級職稱評審對業(yè)績的要求，主要在嚴(yán)格程度和含金量上有所不同，但在業(yè)績的整體方向、篩選范圍、種類和類別上，基本是相通的。那么，首先我們需要了解什么是業(yè)績材料。
在職稱評審過程中，涉及的業(yè)績材料主要分為三類：參與項目的合同、項目實施過程中的資料，以及項目收尾階段的竣工驗收材料。這些材料是證明業(yè)績客觀性、真實性、技術(shù)能力和完成情況的關(guān)鍵。
比如工程施工組織設(shè)計方案、各類規(guī)劃方案、工程中標(biāo)通知書、開工報告、開工會議記錄、圖紙清單、竣工驗收報告等。
這里需要特別提醒大家：很多人容易忽視一個細(xì)節(jié)，那就是在工程合同中，除了通用條款和專用條款之外，其他與本專業(yè)工作相關(guān)的材料都可以收集起來，作為業(yè)績證明材料的備選。不過，通用條款和專用條款雖然看起來很厚，但實際意義并不大。
那么，業(yè)績材料的來源主要有哪些呢?熊老師總結(jié)了以下幾種情況：
如果你參與的項目獲得了獎項，無論是項目本身獲獎，還是你憑借該項目獲得了個人獎項，這都屬于優(yōu)質(zhì)業(yè)績成果。無論是國家級、省部級、縣區(qū)級獎項，還是行業(yè)內(nèi)一些有分量的獎項，都可以作為證明你業(yè)績的客觀材料。此時，獲獎證書是必須提供的。
在項目施工過程中，可能會耗費大量人力、物力、財力，甚至有些問題無法徹底解決，留下諸多隱患。如果你在負(fù)責(zé)的項目中成功解決了行業(yè)常見的難題，尤其是在設(shè)計、施工、維護(hù)、安裝等環(huán)節(jié)中攻克了復(fù)雜的技術(shù)問題，并且得到了相關(guān)專業(yè)主管部門的認(rèn)可，那么這些也可以作為業(yè)績補(bǔ)充。此時，相關(guān)的技術(shù)報告，或者得到行業(yè)或主管部門認(rèn)可的材料，都需要提供，不能僅憑口頭說明?？陀^材料很重要。
如果你負(fù)責(zé)項目的預(yù)算，可以直接復(fù)印一份預(yù)算書，并加蓋單位公章。同時，單位可以出具一份證明，說明你是該項目的參與者，并注明工程級別。然后，你可以到相應(yīng)級別的主管部門獲取證明并加蓋公章。此外，項目中的環(huán)節(jié)性材料，如開工報告、安全會議記錄、圖紙、清單等，尤其是那些有你簽字蓋章的材料，都可以作為項目過程材料的一部分。這些材料也是證明你職稱評審業(yè)績成果的重要證據(jù)。
如果你在應(yīng)用國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)和經(jīng)驗方面有重要創(chuàng)新，并且取得了顯著的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)市級以上專業(yè)主管部門鑒定認(rèn)可，也可以作為業(yè)績補(bǔ)充。不過，這種情況涉及的人才相對較少。如果具備上述三種情況中的任何一種，通過率通常會很高。
總之，職稱評審需要精心篩選和呈現(xiàn)業(yè)績材料，突出個人重點，優(yōu)化個人貢獻(xiàn)。每個人的工作內(nèi)容和崗位不同，不能用同一標(biāo)準(zhǔn)去衡量所有人。這就是為什么熊老師總是強(qiáng)調(diào)：具體情況具體分析。有時候，你認(rèn)為不重要的材料，可能正是影響通過率的關(guān)鍵。
熊老師也不是故意為難大家。很多申報者會抱怨：“你就要求我提供這樣的材料，那樣的材料?！钡阋靼?，每年職稱申報的人數(shù)眾多，評審專家沒有精力和時間去判定那些沒有材料的人是否具備相應(yīng)水平和能力?？陀^材料是第一前提，其他內(nèi)容可以在答辯階段與評委老師詳細(xì)溝通，沒必要過于死板。
一定要清楚，職稱評審不是簡單的通過性考試，而是擇優(yōu)評審，是有一定通過率的。既然人人都有業(yè)績，為什么別人能通過，而你不能?希望大家能客觀地思考這個問題。 職稱組卷材料：化工與制藥類評職稱業(yè)績?nèi)绾翁峁┳C明材料
