中高級職稱評審全攻略：業績為本無論在何地，進行中高級職稱評審時，業績都是關鍵所在!業績不過硬，其余皆為空談!那些企圖在沒有業績支撐的情況下通過評審的人，簡直是癡 ………
中高級職稱評審全攻略：業績為本
無論在何地，進行中高級職稱評審時，業績都是關鍵所在!業績不過硬，其余皆為空談!那些企圖在沒有業績支撐的情況下通過評審的人，簡直是癡心妄想，夢里都不會有這樣的好事!
就中高級職稱評審對業績的要求而言，主要是在嚴格程度與含金量方面有所差異，但業績的整體方向、篩選原則以及種類類別等方面，基本有著大致相同的標準。那么，首先我們得先弄明白，業績材料到底指的是什么：
在職稱評審過程中所涉及的業績材料，主要由三部分構成：參與項目的合同、項目推進過程中的相關資料、以及項目收尾階段的竣工驗收材料。
這些材料分別起著證明業績客觀性、真實性、技術能力水平以及完成狀態的關鍵作用。
例如工程施工組織設計方案、各類規劃方案、工程中標通知書、開工報告、開工會議紀要、圖紙清單、竣工驗收報告等。
在這里要著重提醒大家：許多人都容易忽略這樣一個問題，在工程合同里，除去通用條款和專用條款之外，那些與本專業工作相關的材料都應收集起來，以備作為業績證明材料之用!不過，雖說通用條款、專用條款內容繁多、頁數不少，但就實際價值而言，它們的重要性相對較低。
那么，業績材料主要從哪些渠道獲取呢?熊老師對業績材料的來源進行了如下總結：
*參與項目所獲的獎項與榮譽：倘若你參與的某個項目榮獲獎項，無論是項目本身獲獎，還是你憑借該項目獲得個人榮譽，都屬于優質的業績成果。這些獎項包括國家級、省部級、縣區級，以及一些行業內的優質獎項。它們都是證明你業績客觀性的有力材料，所以務必提供相應的獲獎證書等證明材料。
*解決項目中遇到的難題：在許多項目施工過程中，會耗費大量人力、物力、財力，甚至留下諸多施工隱患。如果你負責的項目遇到了行業常見的難題，但在設計、施工、維護、安裝等環節成功解決了復雜的技術難題，并取得了顯著成效，且得到相關專業主管部門的鑒定認可，那么這些內容也可作為業績的有力補充。這時，相關的技術報告，或是獲得行業及主管部門認可的證明材料就顯得至關重要，不能僅靠口頭表述。客觀材料的重要性不言而喻。
*項目相關的其他蓋章文件：假設你參與了項目的預算工作，那么可以復印一份預算書，并確保上面蓋有單位公章。同時，要求單位出具證明，明確該項目由你參與完成。根據工程級別，到對應的主管部門蓋章。此外，項目過程中的環節性材料，如開工報告、安全會議紀要、涉及圖紙、清單等，尤其是那些帶有你簽字蓋章的文件，都可以巧妙地融入項目過程材料中，成為證明你職稱評審業績成果的有力證據。
*取得重大技術創新成果：若能將國內外的先進技術和經驗進行創新性應用，并取得顯著的社會、經濟效益，且得到市級以上專業主管部門的鑒定認可，這也可以作為業績的補充亮點。不過，這種情況涉及的人才相對較少。若能滿足上述三種情況中的任意一種，你的評審通過率將會大幅提高。
總之，職稱評審這件事，業績材料需要精心挑選、突出個人重點、優化個人貢獻。由于每個人的工作內容、工作崗位都不盡相同，所以在準備材料時，盡量不要用一套固定的標準去要求所有人。這也是熊老師常說“具體情況具體分析”的原因，因為有些你認為不重要的材料，可能恰恰是你通過評審的關鍵所在。
熊老師也并非故意為難大家。很多人才抱怨：要求提供這材料那材料，但你要明白，每年職稱申報人數眾多。試想，如果讓評審方一一去核實那些沒有提供材料的人是否具備相應水平和能力，那將耗費大量精力和時間，這顯然不現實。所以，客觀材料是第一前提。至于其他方面，你可以留到答辯階段，再與答辯老師詳細溝通。大家不必過于死板。一定要清楚，職稱評審不是簡單的通過性考試，而是擇優錄取的評審，有著明確的通過率限制!!!既然業績人人都有，那為何別人能過，你卻不能?不妨冷靜下來，客觀地思考這一問題。 職稱組卷材料：交通運輸工程職稱工作業績材料總結
