中高級職稱評審，關鍵在于業績!若無業績，其他條件皆為空談!那些沒有業績卻幻想能在中高級職稱評審中蒙混過關的人，簡直是癡心妄想，就算在夢里，這種情況也絕不會出現! ………
中高級職稱評審，關鍵在于業績!若無業績，其他條件皆為空談!那些沒有業績卻幻想能在中高級職稱評審中蒙混過關的人，簡直是癡心妄想，就算在夢里，這種情況也絕不會出現!
其實，中高級職稱評審對業績的要求，主要在嚴格程度和含金量方面有所不同。業績的整體方向、篩選方式、種類與類別大致相同。那么，首先我們要明確，什么是業績材料：
在評職稱的過程中，所涉及的業績材料，主要涵蓋三個部分：參與的項目合同、項目實施過程中的各類資料以及項目收尾階段的竣工驗收材料。
這三部分材料分別是證明業績客觀性、真實性、技術能力水平以及完整性的關鍵依據。
例如工程施工組織設計方案、各類規劃方案、工程中標通知書、開工報告、開工會議記錄、圖紙清單、竣工驗收報告等。
在此需著重提醒：許多申報者常常忽略這樣一個問題，尤其在工程合同中，除了通用條款和專用條款之外，其他與本專業工作相關的材料都應收集起來，作為業績證明材料的備選。不過，通用條款、專用條款雖然內容繁多、頁數厚實，但卻不具備實際的證明價值。
接下來，我們來探討業績材料的來源。熊老師經過總結，發現了以下幾類常見的業績材料來源：
倘若你參與的項目獲得了獎項，無論是項目本身的獲獎，還是你憑借該項目獲得個人獎項，都屬于優質的業績成果。此時，無論是國家級、省部級、縣區級獎項，還是一些行業內優質的獎項，都能作為客觀的業績證明材料。務必注意，相關的獲獎證書等材料是必須提供的。
在許多項目的施工過程中，常常會耗費大量人力、物力、財力，卻仍無法徹底解決，甚至會留下諸多施工隱患。如果在你負責的項目中遇到了行業常見難題，并且你在解決設計、施工、維護、安裝等環節的復雜疑難技術問題上取得了顯著成效，且該成效得到了有關專業主管部門的鑒定認可，那么這也可以作為業績的補充。相應的技術報告，或是得到行業及主管部門認可的客觀材料，都需要提供出來，不能僅憑口頭表述。
比如，如果你負責了項目的預算工作，可以直接復印一份預算書，并在上面加蓋單位公章。同時，可讓單位出具一份證明，說明該項目是由你參與完成的。根據工程級別，到相應的主管部門開具證明并蓋章。此外，你參與的項目中的一些環節性材料，如開工報告、安全會議記錄，或是涉及圖紙、清單等環節的材料，尤其是那些帶有你簽字蓋章的材料，都可以作為項目過程材料的一部分，它們也是證明你職稱評審業績成果的重要證據。
若能將國內外先進的技術和經驗進行重要創新，并取得社會、經濟效益，且該創新成果經市級以上專業主管部門鑒定認可，也可作為業績的補充。需要指出的是，能夠滿足這一條件的人才相對較少。倘若具備上述三種情況之一，通過職稱評審的幾率將會大大提高。
總之，評職稱這件事，業績材料應擇優呈現，突出個人重點，彰顯個人貢獻。由于每個人的工作內容和崗位各異，切不可用同一套標準去衡量所有人。這也是為什么熊老師常說：具體情況要具體分析。有時候，你認為不重要的材料，可能恰恰是影響通過率的關鍵因素。
有一點必須明確，職稱評審并非通過性考試，而是擇優評審，存在一定的通過率限制。既然業績人人都有，為何別人能通過評審，而你卻不能?希望大家能夠冷靜客觀地思考這一問題。 職稱組卷材料：勘察設計職稱申報工作業績材料總結
