市人社局在官網(wǎng)和手機APP的“政策一點通”欄目中，及時發(fā)布職稱評價最新政策、各職稱評審機構和服務機構的聯(lián)系方式，方便企業(yè)和人才查詢。各專業(yè)主管部門在各自網(wǎng)站，及 ………
市人社局在官網(wǎng)和手機APP的“政策一點通”欄目中，及時發(fā)布職稱評價最新政策、各職稱評審機構和服務機構的聯(lián)系方式，方便企業(yè)和人才查詢。各專業(yè)主管部門在各自網(wǎng)站，及時公布本專業(yè)最新評審標準和評審安排。
各業(yè)務主管部門和職稱服務機構要有計劃的安排職稱政策巡講，通過進企業(yè)、進園區(qū)、進服務大廳，主動對接企業(yè)需求，提高政策經(jīng)辦人員和企業(yè)人資專員的政策應用水平。
企業(yè)要及時獲取職稱工作信息，幫助人才做好應用。
政策鏈接: 《市人社局關于進一步完善職稱評價激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新活力的通知》（津人社局發(fā)〔2019〕15號）
來自天津市客戶的評論：請問熊老師，按照目前的情況來說，我們這種普通單位上班的，是不是沒有論文和專利基本就沒戲了呢？感覺去年申報的時候，尤其是專利，沒有專利的基本都淘汰了！
